Führungsdynamik

Die Kunst emotionaler, agiler Führung

New Leadership führt individuelle Führungspower und Teamdynamik optimal zusammen. Exzellenten Führungskräften gelingt es, die Leistung und Kooperation ihrer Teams so zu beeinflussen, dass im Ergebnis das Ganze weitaus mehr ist als die Summe seiner Teile. Gerade in agilen Arbeitsumgebungen ist es wichtig, Teams und Mitarbeiter*innen sowohl auf der Prozessebene als auch auf der emotionalen Ebene zu erreichen. In diesem Seminar lernen Sie, Widerstände und blockierende Prozesse Ihrer Mitarbeiter*innen in Motivation und Engagement zu transformieren.

Highlight des Seminars: Das Führungs-Lab. Bei diesem Seminar wenden Sie das Gelernte direkt an realen Gruppen aus dem parallel stattfindenden Gruppendynamik-Seminar an. Dadurch gewinnen Sie an Sicherheit für die Umsetzung in Ihrem beruflichen Alltag.

ZIELE

  • Sie aktivieren und nutzen Ihre emotionale Intelligenz.
  • Sie erkennen die Dynamiken Ihrer Teams und nehmen gezielt darauf Einfluss.
  • Sie schaffen Verantwortungsbereitschaft und Engagement in Ihren Teams.
  • Sie erreichen eine höhere Teamleistung.

LEITFRAGEN

  • Welche Werte und Überzeugungen prägen meinen Führungsstil?
  • Wie fördere ich die Entfaltung von Eigenverantwortung und Kreativität?
  • Wann begleite und wann führe ich Mitarbeiter*innen und die gesamte Gruppe?
  • Welches Verhalten fördert oder hindert die Leistungsbereitschaft?

IHR PERSÖNLICHER NUTZEN

  • Sie werden sich Ihrer Autorität bewusst.
  • Sie schaffen ein Klima von Vertrauen und Wertschätzung in Ihrem Team.
  • Sie erwerben die Achtsamkeit, sich selbst und andere zu beobachten und Ihr Verhalten geplant zu ändern.

GEWINN FÜR IHR UNTERNEHMEN

  • Schnellere Zielerreichung und höhere Teamperformance
  • Werte- und selbst-bewusstes Führungsverständnis gibt Mitarbeiter*innen Raum für Kreativität
  • Bindung ans Unternehmen durch Wertschätzungskultur und Potenzialnutzung
  • Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung

Zertifikate

Um Ihren Kompetenzerwerb zu würdigen, erhalten Sie

  • ein Teilnahmezertifikat
  • inkl. Gütesiegel vom Coaching- und Beratungs Verband QRC e.V. 
  • und ein digitales Badge (Online Verifizierung der Weiterbildung).

Lesen Sie mehr unter: Zertifikate.

Logo QRC e.V.

Teilnehmerstimme zum Seminar
"Unglaubliche Erfahrung und sehr wirkungsvoll. Es war das bisher beste Seminar, welches ich besucht habe. Danke an Kaan Frey!"
Cem Icöz,
Leitung Finance & Accounting bei DAIKIN Airconditioning Germany GmbH

DAUER UND PREIS

5-TAGES PRÄSENZ-SEMINAR (Sonntag, 18:30 Uhr – Freitag, 12:00 Uhr)

Preis 2024: 2.850,- EURO* (optional mit einem digitalen Follow-up buchbar) 

*Alle Preise verstehen sich zzgl. gesetzlicher MwSt. sowie Hotel- und Verpflegungskosten. Für Sonderkonditionen (z.B. Rahmenvertrag, Privatzahler) kontaktieren Sie uns bitte: +49 (0) 89 8549071.

Knüpfen Sie in unseren digitalen Follow-ups an Ihr Präsenzseminar an. Im Follow-up werden Sie darin begleitet, Anwendungsfragen zu klären, Ihre Lernziele weiterzuverfolgen und den Transfer auf Ihre jetzige Arbeitssituation zu erweitern. 

NEU: UMSTELLUNG AB 2025

Die Follow-ups sind ab dem nächsten Jahr mit Ihrem gebuchten Präsenzseminar fest verknüpft und werden in Ihrer vertrauten Seminargruppe durchgeführt. Weitere Informationen finden Sie hier.

+49 89 / 854 90 71 Zur Anmeldung